برنامج إدارة التغيير والثقافة المؤسسية
إضافة إلى قائمة المتابعةتهيئة الموظفين للتحول الرقمي عبر سفراء التغيير وحملات التواصل الداخلي.
الميزانية (BAC)
المصروف الفعلي
64% من الميزانية
الإنجاز
المخطط 72%
التكلفة المتوقعة (EAC)
+131 ألف ر.س
SPI · CPI
الانتهاء المتوقع
تأخر 31 يومًا عن خط الأساس
التنفيذالمرحلة 7 من 11
البوابة التالية:المتابعة والرقابة2 نوفمبر 2026
- فكرة · مكتملةفكرة · مكتملة
- بوابة الانتقال إلى «دراسة الجدوى»القرارموافقةالتاريخ16 مايو 2025دراسة الجدوى · مكتملةدراسة الجدوى · مكتملة
- بوابة الانتقال إلى «البدء»القرارموافقةالتاريخ3 سبتمبر 2025البدء · مكتملةالبدء · مكتملة
- بوابة الانتقال إلى «التخطيط»القرارموافقةالتاريخ2 نوفمبر 2025التخطيط · مكتملةالتخطيط · مكتملة
- بوابة الانتقال إلى «الاعتماد»القرارموافقةالتاريخ23 نوفمبر 2025الاعتماد · مكتملةالاعتماد · مكتملة
- بوابة الانتقال إلى «الطرح والترسية»القرارموافقة مشروطةالتاريخ6 ديسمبر 2025الطرح والترسية · مكتملةالطرح والترسية · مكتملة
- بوابة الانتقال إلى «التنفيذ»القرارموافقةالتاريخ9 يناير 2026التنفيذ · المرحلة الحاليةالتنفيذ · المرحلة الحالية
- بوابة الانتقال إلى «المتابعة والرقابة»القرارلم تُعقد بعدالتاريخ2 نوفمبر 2026المتابعة والرقابة · لم تبدأالمتابعة والرقابة · لم تبدأ
- بوابة الانتقال إلى «التسليم»القرارلم تُعقد بعدالتسليم · لم تبدأالتسليم · لم تبدأ
- بوابة الانتقال إلى «الإغلاق»القرارلم تُعقد بعدالإغلاق · لم تبدأالإغلاق · لم تبدأ
- بوابة الانتقال إلى «تحقيق المنافع»القرارلم تُعقد بعدتحقيق المنافع · لم تبدأتحقيق المنافع · لم تبدأ
بيان النطاق
ما الذي يسلّمه المشروع، وما الذي لا يدخل فيه، ومتى يُعدّ المخرج مقبولًا.
تهيئة الموظفين للتحول الرقمي عبر سفراء التغيير وحملات التواصل الداخلي.
داخل النطاق
- تهيئة الموظفين للتحول الرقمي عبر سفراء التغيير وحملات التواصل الداخلي.
- تحليل الوضع الراهن والمستهدف
- خطة إدارة التغيير
خارج النطاق
- أعمال التشغيل والصيانة بعد فترة الضمان
- أي أعمال خارج حدود الموقع أو النظام المعتمد
معايير القبول
- المخرج الرئيسي – المرحلة الأولىمطابقة المواصفات المعتمدة واعتماد مالك الأعمال
- المخرج الرئيسي – المرحلة النهائيةمطابقة المواصفات المعتمدة واعتماد مالك الأعمال
خط أساس النطاق
كل تغيير معتمد ينشئ خط أساس جديدًا
- 1
SB-1الساري2025-11-21
خط الأساس المعتمد في بوابة التخطيط
الميزانية6.4 مليونالانتهاء2026-12-31
سجل المتطلبات
6 متطلبًا بأنواعها الخمسة، مع حالة التتبع لكل متطلب
حسب النوع
- أعمال1
- وظيفي2
- فني1
- تنظيمي1
- أمني1
مكتمل التتبع
100%
6/6 · مرتبط بمخرج ومهمة واختبار
اجتاز الاختبار
17%
1/6 · نتيجة الاختبار ناجحة
مقبول
17%
1/6 · قبِله مالك الأعمال
خيارات العرض
| REQ-027-01 | تبنّي النموذج التشغيلي الجديد | أعمال | إلزامي | قيد التنفيذ | أ. عبدالمجيد بن راشد الدوسريأ. عبدالمجيد بن راشد الدوسريوكيل الموارد البشرية والتطوير المؤسسيP-019am.aldosari@alwaha.gov.sa | SB-1 | |
| REQ-027-02 | خطة إدارة التغيير | وظيفي | إلزامي | معتمد | أ. غادة بنت عبدالله الشهرانيأ. غادة بنت عبدالله الشهرانيمديرة إدارة التميز المؤسسيP-029g.alshahrani@alwaha.gov.sa | SB-1 | |
| REQ-027-03 | مؤشرات التبنّي | وظيفي | إلزامي | معتمد | أ. عبدالمجيد بن راشد الدوسريأ. عبدالمجيد بن راشد الدوسريوكيل الموارد البشرية والتطوير المؤسسيP-019am.aldosari@alwaha.gov.sa | SB-1 | |
| REQ-027-04 | أدوات قياس الأداء | فني | مهم | قيد التنفيذ | أ. غادة بنت عبدالله الشهرانيأ. غادة بنت عبدالله الشهرانيمديرة إدارة التميز المؤسسيP-029g.alshahrani@alwaha.gov.sa | SB-1 | |
| REQ-027-05 | الامتثال للأنظمة واللوائح | تنظيمي | مهم | قيد التنفيذ | أ. عبدالمجيد بن راشد الدوسريأ. عبدالمجيد بن راشد الدوسريوكيل الموارد البشرية والتطوير المؤسسيP-019am.aldosari@alwaha.gov.sa | SB-1 | |
| REQ-027-06 | حوكمة الوصول إلى البيانات | أمني | مرغوب | معتمد | أ. غادة بنت عبدالله الشهرانيأ. غادة بنت عبدالله الشهرانيمديرة إدارة التميز المؤسسيP-029g.alshahrani@alwaha.gov.sa | SB-1 |
مصفوفة التتبع
المتطلب ← المخرج ← المهمة ← الاختبار ← القبول. 0 متطلبات فيها فجوة.